药师野乃宇沉默了片刻。

远处训练场选拔的喧囂已经彻底平息，但一种无形的压力似乎瀰漫开来。

“很清晰的方案，白川副部长。”药师野乃宇开口道：“砂隱的效率管理，令人印象深刻。”

白川脸上露出一丝不易察觉的满意。

其实让木叶医疗队去负责二三分类的伤员，他也是有私心的。

医疗忍者的薪酬与救治者的保险额度直接掛鉤。

木叶的医疗忍者每多治一个高额度的忍者，他们的收益就要少上一份。

偏偏这笔钱。

既不会给木叶的医疗忍者，也不会给砂隱的医疗忍者，鬼知道最后会去哪！

还有奈良鹿游那个混蛋。

推行了医疗忍者分级执业制，將医疗忍者划分成了一个个等级，严禁越级治疗。

即使遇到紧急情况。

低级別医疗忍者试图救助高级別伤员......

不仅需要提前申请並获得至少两级以上批准，而且救治过程中消耗的所有资源都会被严格记录，並按照『违规使用资源』的条款，从该医疗忍者未来的薪酬、绩效乃至个人信用额度中扣除。

这意味著，哪怕你出於医者本能救下了一个濒死的上忍。

等待你的也不是嘉奖。

而是一笔足以让你破產並背上数年债务的罚单，以及信用评级下降带来的更多限制。

白川暗暗愤恨道：奈良鹿游，前几天的刺杀怎么没弄死你呢！

哪怕是这样，医疗忍者依旧是所有部门里，最赚钱的职业，很多人都羡慕不来。

白川说道：“如果没问题，那从明天开始，就正式在木叶医疗队中实施了？”

药师野乃宇犹豫道：“其实我有一个小提议。”

白川笑道：“请讲！”

药师野乃宇继续道：“医疗忍术的掌握，除了术式本身，更依赖於施术者对『生命状態』的敏锐感知和『查克拉微操』的精確控制。”

“这两项基础能力，往往在处理复杂伤情、挑战极限时，才能得到最好的锻炼和提升。”

“如果完全按照伤员等级来划分教学內容和实践机会，可能会限制砂隱医疗忍者在这两项核心能力上的成长潜力。”

“既然由我们木叶负责第二、三类伤员，那为什么......”

“......”

“用这些中低价值的伤员来积累经验、锻炼手感，这难道不是对砂隱医疗资源另一种高效的利用吗？”

“这比单纯听我们讲解或看我们演示，效果要好得多。”

“毕竟......”

药师野乃宇缓缓道：“医疗忍术，终究是『做』出来的。再好的理论，也比不上亲手处理一次复杂伤情。”

“用这些你们本就不打算投入太多资源的伤员，来为砂隱培养未来能处理更高级別伤情的医疗忍者。”

“这笔投资，从长远看，难道不值得吗？”

她还是想在不影响任务的情况试著救更多的人，而这需要砂隱医疗忍者的帮助。

不然就仅这几个木叶医疗忍者，到死都救不了多少人。