第70章 收购成功 激情澎湃1995
县里压力很大。
这几年县属各家公司工厂企业,出现大面积亏损状態。
除了少数几家效益尚可的企业,绝大多数都亏损严重,工人开支都成了问题。
原因很多,县里也曾想办法帮助企业渡过难关。
无奈积重难返,很多事情看上去很简单,做起来阻力太大。
最终没办法,县里只好逐渐的让这些公司企业破產倒闭,或者是被收购。
可惜,有价值的不多,人家客商即使出资金收购,大都是看上了地皮,而不是企业本身。
郑泽林有意收购城市建设公司。
县里最初是想把亏损严重的一建,或者实力最弱的二建卖给郑泽林。
毕竟城建还有盈利能力。
经过协商后,郑泽林认准了城建。
肯投资500万收购城建,並且言明,一建和二建加起来,100万都嫌贵!
县里实在没办法,几轮开会商討,最终同意了郑泽林的收购。
大框架確定后,又几次开会商討一些细节问题。
比如说被郑泽林收购后,原城建的管理层如何安置。
这可不是村镇企业,被收购后,管理层直接回家种地。
总要妥善安置原管理层。
退休工人如何安置。
至於说在岗工人,那就把这个麻烦丟给郑泽林好了。
连续开了几天的会议,终於把这些细节全都商量好。
再次邀请郑泽林前来洽谈。
县里的意思是,郑泽林若是满意县里提出来的各方麵条件,双方没有太大分歧,那就儘快把这件事定下来。
爭取年前完成过户手续。
县里之所以这么著急,无非是没钱!
儘快拿到这笔钱,县里也好度过年关。
郑泽林来到县里,秘书请他前往会议室。
主要领导都在。
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郑泽林点头示意,“让各位领导久等了。”
“小郑老板请坐。”
领导让秘书把一份文件交给郑泽林。
“这是县里草擬的收购细则,你先看一下。”
郑泽林拿过这份细则认真观看。
整体大框架和他之前谈的没有太大出入。
细节方面,其实郑泽林並不是很在乎,只要大方向没问题,他也想儘快办理手续。
看完这份细则,郑泽林沉思片刻。
上面有一条,城建原管理层去留,徵求本人意愿,如果有人想要留在城建,希望郑泽林能够接收。
郑泽林明確表示,他不同意这条要求。
“各位领导,收购成功之后,城建会从国企转变为私企,管理层肯定要重新考量。”
“什么人能够继续留在城建工作,不仅要他们本人同意,並且还需要徵得我的同意。”
他的意思很明確,他若是不点头,本人有这个意愿也別想留下来。
不是每个人都像秦敬辞那样,想要去其他单位工作。
肯定也有人想要留下来,这个主要还是看郑泽林给的待遇如何。
自己收购的公司,人事任命权利必须抓在手里。
几位领导研究一下,这个问题不大。
“另外,我还有个不情之请,还请各位领导帮帮忙。”
郑泽林看著几位领导。
“你有什么困难儘管提,咱们儘可能协商帮忙。”领导发话了。
郑泽林说道:“是这样的,我和原城建副总经理秦敬辞的女儿是同学,前几天我去她家。”
“秦总表示不想留在城建,他希望能够进入运输公司工作。”
“领导能不能帮秦总解决工作问题。”
郑泽林性格就是如此,办事乾脆不墨跡。
秦敬辞托他办的事,他直接在公开场合提出来,並且表明自己和秦芷是同学关係。
“秦敬辞想要去运输公司?”领导一皱眉。
作为县里为数不多的几家盈利单位,不知道有多少人盯著运输公司呢。
郑泽林在这个场合提出来,多少也算是一个附加条件。
虽然不会影响大局,领导却要充分考虑郑泽林的情绪。
几位领导简单商量一下,这个问题不大。
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